Faire Löhne
In unseren Werken in Vietnam werden übertarifliche Löhne nach einem gestaffelten Lohnsystem bezahlt. Diese sind abhängig von der Qualifikation und der Dauer der Betriebszugehörigkeit.
Faire Arbeitszeiten
Es gilt die 6-Tage-Woche mit einer täglichen Arbeitszeit von 7:30 bis 16:30 Uhr inklusive 1,5 Stunden Pause.
Interessierte Mitarbeiter treffen sich nach Feierabend zum Yoga-Kurs.
Faire Extras bei Überstunden
Überstunden werden langfristig mit der Gewerkschaft abgestimmt und höher vergütet.
Faire Urlaubsregelung
Es gibt einen 14-tägigen Betriebsurlaub, dessen Termin mit der Gewerkschaft abgestimmt wird. Ergänzt wird dieser durch 13 nationale Feiertage. Falls einer dieser Feiertage auf einen Sonntag fällt, gibt es einen freien Arbeitstag.
Faire Arbeitsbedingungen
In unseren Werken haben wir europäische Fertigungsbedingungen etabliert. Unsere Mitarbeiter arbeiten an modernen Maschinen, mit modernen Werkzeugen und aktueller Arbeitssoftware.
In der werkseigenen Kantine wird das Essen täglich frisch zubereitet.
Faire Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir bieten regelmäßig Fort- und Weiterbildungen an, durch die sich unsere Mitarbeiter qualifizieren können. Diese Kurse ermöglichen auch die Eingruppierung in eine höhere Lohnstufe.
Faire innerbetriebliche Regelungen
Wir erfüllen sämtliche gesetzlichen Regelungen zur betrieblichen Mitbestimmung, Sozialversicherung, Gesundheitsvorsorge, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, Mutterschutz und Ausbildung minderjähriger Mitarbeiter.